Logiciel RH

Des RH plus stratégiques, plus humaines, plus performantes

Avec Cegid HR, simplifiez vos processus, réduisez vos coûts, engagez vos talents et accompagnez durablement la croissance de votre entreprise grâce à une suite RH complète et à la carte.

Demander une démo

11 millions d’utilisateurs font déjà confiance à Cegid HR

30 %

de temps gagné sur l’administration RH

-10 jrs

sur le temps moyen d’un recrutement

+40 %

sur le taux d’engagement collaborateur

÷10

des coûts de création de contenus formation

Une suite RH complète, modulaire et personnalisable.
Simple à déployer et à faire évoluer.

Avec Cegid HR, choisissez uniquement les modules dont vous avez besoin, adaptez-les à votre organisation et accompagnez sereinement votre croissance, à votre rythme. Simplifiez votre gestion RH

Centralisez vos données RH

Finis les fichiers Excel dispersés et les doubles saisies : la donnée est fiable
Intégration simple à votre écosystème RH pour fiabiliser vos données, sans refonte complexe.
Des reportings clairs pour piloter votre organisation et répondre vite aux demandes de la direction
Une fonction RH qui gagne en agilité et en crédibilité stratégique

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Attirez les bons profils et recrutez plus vite

Créez des sites carrières personnalisés pour engager vos candidats
Publiez vos annonces en quelques clics sur tous vos canaux
L’IA analyse les CV et vous aide à identifier les bons candidats plus rapidement
Gérez vos viviers de talents et retrouvez immédiatement les bons profils
Offrez aux candidats une expérience fluide et moderne qui valorise votre marque employeur

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Faites grandir vos collaborateurs et gardez vos meilleurs talents

Anticipez vos besoins avec un référentiel de compétences dynamique enrichi par l’IA
Suivez les évaluations et feedbacks pour piloter la performance et le développement
Repérez facilement vos hauts potentiels et planifiez les évolutions de carrière
Offrez une vision claire des talents pour engager et fidéliser vos collaborateurs

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Développez les compétences qui feront la différence

La seule suite formation complète et totalement intégrée au reste de la plateforme Cegid HR
Des parcours personnalisés qui collent à la réalité des métiers avec notre module de Learning Management system.
Des outils de création de contenu puissants et accès à un large écosystème de partenaires et de contenus sur étagères
Des indicateurs clairs pour prouver l’impact de la formation auprès de la direction

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Avec la suite Cegid HR

Notre logiciel de gestion des talents simplifie l’ensemble de vos processus :

Vous reprenez le contrôle de vos données RH et simplifiez le quotidien de vos équipes.
Vous réduisez vos délais de recrutement et sécurisez l’acquisition de talents.
Vos collaborateurs se sentent valorisés et voient leur avenir dans votre entreprise.
La formation devient un levier stratégique pour accompagner la croissance de votre entreprise.

Cegid est Leader dans le Blueprint® 2024-2025

Exaegis Markess sur les suites RH pour le segment mid-market (50 à 3000 collaborateurs)

« La pertinence de sa roadmap, et sa qualité d’exécution sont les différenciateurs qui positionnent Cegid parmi les leaders de ce marché »

Pourquoi choisir la suite Cegid HR ?

Élevez le potentiel humain et l’impact stratégique des RH sur l’entreprise

Flexible

4 Modules
Déploiement rapide
Interopérable

Sécurité

Hébergement Europe
Conformité RGPD
ISO 27001

Internationale

Solution française
ETI & Grands groupes
Support multilingue

IA

Automatisation
Agent Conversationnel
Cegid Pulse

Le SIRH qui évolue avec vous

De l’ETI ambitieuse au grand groupe international, Cegid HR accompagne votre croissance et s’adapte à vos priorités RH.

Le SIRH qui accompagne les ETI en forte croissance

Le SIRH qui transforme la gestion RH globale

Socle unique et robuste : remplacez vos fichiers Excel ou logiciels RH limités par une plateforme unifiée et fiable.
Processus harmonisés multi pays : standardisez vos pratiques RH sur plusieurs filiales et zones géographiques
Modularité flexible : activez uniquement les modules dont vous avez besoin, sans obligation d’acheter toute la suite.
Ouvert & sécurisé : intégration simple avec vos systèmes (ERP, paie…) et hébergement cloud certifiés ISO 2700

Nos solutions pour les ETI

Adaptabilité aux cadres locaux : gérez vos données RH dans un socle flexible qui s’adapte aux réglementations de chaque pays et vous aide à rester conforme aux exigences légales.
Une vision mondiale unifiée : centralisez vos données collaborateurs et gagnez en transparence à l’échelle du groupe.
Maîtrise et optimisation des coûts : appuyez vos décisions stratégiques sur des analytiques fiables.
Scalable et disponible partout : une infrastructure cloud sécurisée (certifiée ISO 2700), ouverte et accessible 24/7, prête à soutenir votre croissance mondiale

Nos solutions pour les grandes entreprises

Ils sont DRH, directeur recrutement, responsable SIRH

Depuis le déploiement de l’ATS de Cegid HR, le délai de traitement des candidatures a diminué de 40 %

Amèle CODO

Chef du département Recrutement & Engagement des talents chez Monoprix

Grâce à une expérience collaborateur et candidat optimisée, nous avons observé une baisse notable du turnover.

Roméo Da Cruz

Responsable de l’Innovation RH chez Implid

Les ateliers de conception regroupant les équipes Lacoste et Cegid couplés à une méthodologie d’implémentation rapide nous a permis de digitaliser 4 des processus RH en moins de 6 mois dans la solution Cegid HR

Benoit Paris

Head of group HRIS chez Lacoste

L’IA utile avec Cegid Pulse

L’IA au cœur de notre suite

Cegid utilise un ensemble d’agents intelligents qui vous permet d’interagir dans un langage naturel avec les données de l’entreprise et ses outils de gestion grâce à l’incroyable puissance de l’IA générative. Intégré à notre solution Cegid HR, Cegid Pulse devient le cœur battant de votre organisation. Il s’appuie sur la richesse des informations de l’entreprise et des applications de gestion Cegid pour vous assister dans vos tâches quotidiennes, connecter et simplifier vos processus. Il travaille à vos côtés et accroît l’intelligence collective de toute l’entreprise.

Les réponses à vos questions

Comment faire le bon choix de mon futur SIRH ?

Est-il possible de personnaliser les fonctionnalités de la suite SIRH Cegid pour répondre à nos besoins spécifiques ?

Comment votre SIRH s'intègre-t-il avec les systèmes existants (comptabilité, gestion des temps, ERP, etc.) ?

Pourquoi la digitalisation RH est-elle essentielle aujourd’hui ?

La transformation numérique ne concerne pas que les outils : elle impacte la manière dont vos équipes travaillent et collaborent au quotidien. La digitalisation des ressources humaines permet de centraliser les données, automatiser les processus administratifs et améliorer l’expérience collaborateur. Découvrez dans notre article comment cette évolution transforme la fonction RH, quels sont ses avantages concrets et comment la mettre en place efficacement au sein de votre organisation.

En savoir plus → Les enjeux de la digitalisation RH en 4 points essentiels

Quel type de formation est nécessaire pour l'adoption de votre logiciel RH par notre personnel ?

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Simple à déployer et à faire évoluer.

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